01　

一把万能钥匙

　02　

目标是排位第一的努力方向。

但这个方向太接近欲望，当一个人心中时时刻刻想着目标，要么会自我陶醉，要么会自我麻酸，而后遗症就是，忘了真要做的底层努力——能力。

有了目标，应当加倍努力，加倍努力不是表现的无比勤奋、也不是时刻爆光甚至炫耀努力的过程。

而是默默的下笨功夫，提升能力，且进一步提升构成能力的各个要素。

这个要素对每个人、每个工作都不尽相同。

比如，你是一个理发师，努力的内核是手艺、造型等能力。

如果你是一个厨师，努力的内核是口味、速度、创新等能力。

如果你是一个业务员，努力的内核是沟通、产品知识、行业认知等能力。

努力构不成资本，能力也只是口头禅，而构成能力内核的具体要素才是真本事，这些本事练起来都不容易。

所以，你要的能力是什么？

　03　

努力的方向二：资源

资源本不是与生俱来的，但爹是与生俱来的，有些人，老子有资源，所以资源会以传承的方式传袭下来。

如果没有那个马爸爸、王爸爸，只能靠自己努力获取。

但，获得资源才是资源的第一步，第一步是有和无，但还不能真正决定是否拥有。

比如，两个小孩放进同一个最好的重点学校、同样的老师教育，一个学习好，一个学习差，在资源供给上是一样，但在资源利用上差距很大。

只要没有用好资源，有和无是一样的。

就像给每一个销售人员10个客户，有的能成交、有的一个都成交不了，而不能成交的，即使曾经拥有过，但和没有拥有的结果一样。

所以，只有最大化利用到资源，才能真正拥有资源，这是资源的第二步，即：将资源价值发挥出来，或者资源价值能最大化发挥利用。

资源很多时候，是一个累积的过程，比如你之前没钱，先攒钱买了第一套，然后又买了第二套、第三套，累积几年后资源比别人丰富了许多。

人生是一场马拉松，开始跑的快不快不重要，盯不盯着终点也不重要，重要的是跑的过程中，要能坚持下去、要能调节好体能，即使慢一点，也终能达到终点。

“管理学第一定律”